3月1日下午，学校组织召开学校数字化改革推进大会，全体校领导、副处级及以上干部、各部门各单位主管、数字化改革联络员等参加会议，会议由学校副校长朱兆平主持。

党委书记江影在讲话中强调，2022年是学校数字化改革突破之年，任务繁重，投入巨大。江书记对全体干部做好数字化改革工作提出了四点要求，一是要充分认识数字化改革的重要意义和数字化改革对学校发展的重要作用，全力做好2022年数字化改革工作；二要切实提升数字意识，熟练运用数字思维去思考和解决问题，实现改革突破；三要认真研究业务工作，要成为业务的专家，再基于数字化改革的要求和手段重塑业务，改革创新；四要牢牢把握改革主动，要以“我”为主理清需求，以“我”为主重塑制度、再造流程，以“我”为主咨询调研、梳理多跨场景，不做甩手掌柜。全体干部要不负时代，不负学校，担当作为，全力以赴完成学校数字化改革目标。

校党委副书记、校长梁国钱传达学习了2月28日召开的2022年全省数字化改革推进大会会议精神，回顾了我校“十三五”期间信息化建设成果和2021年数字化改革起步工作所取得的成绩，并对我校下一阶段如何高质量推进数字化改革工作做出具体部署。他指出，推进数字化改革是学校全面实现教育教学现代化的必由之路，学校要贯彻落实数字化改革推进大会精神，通过数字化改革工作提升学校治理体系和治理能力现代化，全面提升学校办学水平，赋能学校教育高质量发展。推进数字化改革工作，一要统一思想，提高站位，充分学习领悟数字化改革的内涵和意义；二要坚持问题导向，聚焦当前学校发展的工作痛点堵点难点，集中进行攻关突破；三要坚持需求导向，以业务为本，服务教学和管理需要；四要坚持目标导向，明确改革目标，集全校上下之力，协同统筹推进各项任务；五要坚持效果导向，打造校域数字化最佳应用；六要坚持底线思维，牢筑学校网络安全防线。

学校首席信息官（CIO）、副校长朱兆平强调了本次会议精神和进一步落实推进数字化改革工作的要求。办公室、人事处、教务处、督导评价中心负责人就本部门数字化改革工作成效、存在问题和下一步工作思路作了交流发言。信息技术中心负责人王昌云代表学校数字化改革领导小组办公室，系统地汇报了学校当前智慧校园建设的实际情况，摸清家底，详细汇报了学校《数字化改革工作方案》，部署了2022年学校数字化改革工作任务。

会后，学校组织全体校领导和各部门负责人前往浙江省档案馆参观全省数字化改革成果展。